Top 6 des animations de jeux d’équipes pour favoriser la cohésion en entreprise

Suite à l’accumulation d’une grosse charge de travail, les employés perdent parfois leur motivation à cause de la fatigue. Le stress peut aussi les mettre de mauvaise humeur, ce qui va alors causer une mauvaise ambiance au travail. Pour remonter le moral de votre équipe et resserrer leurs liens, organiser des ateliers de team building serait une excellente idée. Voici les meilleurs jeux et animations d’équipe que nous vous proposons.

Animation de jeu d’équipe nº1 : Murder party et Enquête party

Le Murder party et l’Enquête party sont des jeux de rôle qui promettent d’être très divertissants pour vos salariés. Ils pourront se mettre dans la peau d’un personnage et se déconnecter totalement de leur milieu professionnel. Il s’agira de résoudre une enquête policière.

C’est une activité qui devrait plaire à tous car chacun pourra s’identifier à un des personnages du jeu. Chaque participant devra faire preuve de créativité, de réactivité et d’imagination. Cette aventure pourra créer des liens forts entre eux, car elle promet d’être mémorable.

Dans La Murder party ou Murder atmosphérique, quelques personnes mettront les faits en scène. Tout le monde sera ensuite mis à contribution pour résoudre l’enquête. Il n’y aura donc pas d’affrontement ici, mais plutôt un travail de coopération et de cohésion à travers l’interprétation de plusieurs indices. Ils devront trouver un dénouement à l’intrigue.

Dans l’enquête party, des équipes seront constituées pour résoudre un crime. Cette fois-ci, elles devront s’affronter entre elles et seront départagées. Celle qui saura le mieux mener l’enquête en récoltant le plus d’indices et d’informations sera gagnante.

Pour rendre ces jeux encore plus palpitants et réalistes, des mises en scène grandeur nature seront conçues.

Animation de jeu d’équipe nº2 : Ateliers – mise en jeu

Ici, les employés pourront assister à une saynète théâtrale qui représenterait par exemple une des réalités de l’entreprise. Ce seront nos comédiens qui feront la représentation. Ils auront aussi la possibilité de proposer un thème de leur choix concernant des changements qu’ils aimeraient apporter à l’entreprise. Ils peuvent d’ailleurs préférer quelque chose de plus ludique et de plus drôle.

Les participants seront départagés en différents groupes pour débattre de la problématique mise en scène. Ils proposeront ensuite un dénouement ou une solution. Cette fois-ci, ce seront les employés qui écriront le scénario et qui joueront la saynète.

Tout en ayant la possibilité de se divertir, les salariés pourront partager leur expérience, apprendre à mieux se connaître et collaborer dans un contexte différent du milieu professionnel.

Animation de jeu d’équipe nº3 : Match d’improvisation

Les affrontements ludiques entre collaborateurs sont souvent amusants. Des équipes vont se former et improviser une histoire selon un thème établi par l’arbitre. Le thème peut être proposé par les spectateurs et ensuite tiré au sort.

Ils vont pouvoir se mettre dans la peau d’un comédien, s’exercer à la prise de parole, solliciter leur sens de la répartie. Les spectateurs voteront alors pour la meilleure improvisation.

 C’est une occasion pour les participants de se dévoiler un peu plus. Lorsque votre équipe pourra mieux se connaître, la cohésion se créera toute seule.

Animation de jeu d’équipe nº4 : Replay Théâtre

Le concept du Replay théâtre est tout d’abord d’écouter une histoire racontée par un des employés. Celle de son choix. Des acteurs improviseront ensuite une saynète avec des chants et des musiciens. L’auteur de l’histoire pourra ensuite choisir s’il veut un Replay ou un Remove. S’il choisit un Replay, son histoire sera rejouée d’une nouvelle manière. S’il préfère le Remove, une autre personne pourra venir prendre sa place. Cela permet de s’ouvrir aux autres et de voir son vécu sous un regard neuf.

Animation de jeu d’équipe nº5 : Yoga du rire

Le yoga du rire est avant tout une heure de bonne humeur, de chaleur et de convivialité. Comme c’est un travail physique, il y aura des exercices d’improvisation et de respiration. Vous aurez la possibilité d’expérimenter l’éveil, la conscience du corps et la relaxation.

Le but recherché ici est d’éliminer autant que possible le stress et les soucis au travail, avoir une attitude plus positive et avoir plus confiance en soi. Partager un moment de bien-être comme celui-ci avec les collègues peut aussi développer des liens réels.

Animation de jeu d’équipe nº6 : Improvisation constructive

La différence de l’improvisation constructive avec le match d’improvisation est qu’ici il n’y aura pas d’affrontement entre les équipes. Un thème sera défini et chacun pourra collaborer en donnant des éléments de sa version. Ils seront mis bout à bout afin de construire et d’improviser une histoire. Un de nos comédiens-animateurs fera alors en sorte de la rendre cohérente.

Il sera important ici de développer une écoute active, un sens de la communication, un lâcher-prise pour une meilleure cohésion dans la vie professionnelle.

Conclusion

Atout Théâtre met à votre service ses compétences, son expérience, ses professionnels pour l’intérêt de votre entreprise. Leur équipe ont conçu différentes activités ludiques et amusantes pour stimuler les compétences de vos employés. Ils développeront ainsi leur créativité, leur capacité dans la prise de parole, leur humour, leur esprit d’équipe. Ce sera également un excellent moyen de vaincre ses inhibitions et d’être plus audacieux. Les différentes saynètes sont d’ailleurs bénéfiques, car elles invitent à l’introspection et déclenchent un changement de comportement positif.