Diversité
égalité homme/femme
L’entrepreneuriat au féminin
Résumé :
Pas évident de monter son projet d’entreprise quand on est une femme.
Entre sexisme et stéréotypes, le parcours d’une femme entrepreneuse est semé d’obstacles.
Thèmes abordés :
– Comprendre le parcours de la combattante
– le financement
– le sexisme
– les inégalités entrepreneuriales
– les stéréotypes liés aux femmes
Par Toutatis « une certaine idée de la laïcité »
Résumé :
Erwan vénère les dieux celtiques qui lui dictent les comportements qu’il doit adopter en société. Cela est-il compatible avec son métier de chauffeur de bus ? Sa collègue tente de lui expliquer le principe de Laïcité, mais n’est pas pire sourd que celui qui ne veut entendre!
Thèmes abordés :
– Laïcité et respect des conditions de sécurité
– Laïcité et respect des conditions d’hygiène
– Laïcité et aptitudes professionnelles
– Laïcité et respect de l’organisation du travail
– la protection contre le prosélytisme
– le principe de non discrimination
Distance et Interculturalité : Manager connecté
Résumé :
Franck est basé à Paris. Il manage à distance deux équipes françaises à Nantes et à Marseille.
C’est un défi de tous les jours et Franck doit soigner sa communication, surtout quand certaines spécificités régionales pointent leur nez.
La difficulté augmente d’un cran quand il contacte ses équipes d’Allemagne et d’Italie. A la difficulté de la distance s’ajoutent alors des incompréhensions culturelles. Heureusement, Franck a une méthode efficace.
Thèmes abordés :
– Les mauvais réflexes du management à distance
– La structuration du discours
– L’interculturalité
– Cultures implicites et explicites
Ça va, ça vient
Résumé :
À la découverte de nouveaux repères, nous assistons aux premiers pas de Kévin dans le monde du travail, entre devoirs et obligations. C’est pour notre jeune apprenti une rencontre intergénérationnelle mêlée d’incompréhension, parfois bien au-delà du réel.
Thèmes abordés :
– les règles en entreprise
– l’intégration des apprentis
– la génération Y
– les conflits générationnels
– le rôle du maître d’apprentissage
SOS : Sexisme ordinaire
Résumé :
Patrick est un papa comme il en existe beaucoup.
Il aime sa fille. Il ne supporterait pas qu’on lui manque de respect ou de considération. Et pourtant…
Portrait d’un sexiste ordinaire.
Thèmes abordés :
– le sexisme lié à la culture
– les idées reçues
– les stéréotypes dont sont victimes les femmes
– l’égalité homme/femme
Harcèlement(s) « entre sexisme et harcèlement moral et sexuel »
Résumé :
Léa subit des agissements sexistes de la part de ses collègues masculins. Ils ne pensent pourtant pas à mal et se trouvent même plutôt amusants. Entre humour déplacé, propos sexistes et harcèlement il n’y a qu’un pas. Et si les rôles étaient inversés ?
Thèmes abordés :
– Le harcèlement inconscient (maladresses)
– Les relations managériales toxiques
– L’effet de groupe
– Les conséquences du harcèlement
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DIVERSITÉ, ÉGALITÉ HOMME/FEMME
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Formation : Égalité homme/femme, promotion de la diversité
Objectif : lutter contre les discriminations et promouvoir la diversité et l’égalité afin de progresser sur les attendus et comportements, à cet égard, dans l’exercice d’une fonction ou dans des relations interpersonnelles..